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赔偿金额大概是多少?

ask****713 陕西-西安 人身侵权咨询 2019.01.18 09:35:40 494人阅读

我在公司被同事打伤面部医疗费用花了1000元左右医院说还会留疤痕公司开除了我们两个罚了我1000元我应该向同事公司索取那些赔偿!赔偿金额大概是多少

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可以要求人身损害赔偿:包括医疗费,住院费、误工费,如果留下伤疤的可以申请伤残鉴定,要求对方支付伤残赔偿金。

2019-01-18 09:46:07 回复
地区:陕西-西安 咨询解答:179583条

你好,报警了没有

2019-01-18 10:05:12 回复
地区:广东-河源 咨询解答:78004条

医疗费等等费用

2019-01-18 09:36:07 回复
地区:陕西-西安 咨询解答:9563条

医疗费等等费用

2019-01-21 13:23:32 回复

对于骨折大概陪多少数额这个问题,解答如下, 【法律意见】
骨折,伤愈后,通常不影响劳动能力或影响较少,是否构成伤残的,应当经劳动能力鉴定;如果评上伤残的,按等级享有保险待遇(由重到轻,分别一级至十级);如果对伤残鉴定不服的,可以申请省级鉴定机构重新鉴定一次。
【法律依据】
《工伤保险条例》1、第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
第二十六条 申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

您好,对于您提出的问题,我的解答是, 一般驾校:3000报名费科目二场地费200科目三路训300,不补考的情况下3500左右。
自己去驾考中心报名:报名费1000科目二练车一小时7012科目二场地费200科目三练车一小时1008,不补考的情况下2840左右。全国各地标准各异,具体需要参照当地实际情况。
考驾照总共有4个大科目科目
一:理论考,考试内容包括驾车理论基础、道路安全法律法规、地方性法规等相关知识。电脑操作,100道选择题或者判断题,满分100分,90分合格。科目
二:场地考,包括倒车入库,侧方位停车,坡道定点停车和起步,直角转弯,曲线行驶,满分100分,80分合格。科目
三:路考,道路驾驶技能考试。满分100分,90分合格。科目
四:理论考,安全文明驾驶,电脑操作,50道选择题,满分100分,90分合格。
根据机动车驾驶证申领和使用规定,第十九条初次申请机动车驾驶证,应当填写申请表,并提交以下证明:
(一)申请人的身份证明
(二)县级或者部队团级以上医疗机构出具的有关身体条件的证明。属于申请残疾人专用小型自动挡载客汽车的,应当提交经省级卫生主管部门指定的专门医疗机构出具的有关身体条件的证明。

根据你的问题解答如下, 工伤的处理应先申请工伤定,再申请工伤等级鉴定、停工留薪期,再进行具体数额的索赔。10级工伤所得的赔偿:
1、医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费
2、一次性伤残补助金:7个月的本人工资
3、一次性医疗补助金:1个月的本人工资
4、一次性伤残就业补助金:4个月的本人工资×4个月另外,单位是否为你购买了社保,如果单位没有为劳动者购买社保,以上所有赔偿均有单位承担且如果单位为劳动者购买社保的工资标准低于实际工资,差额部分由单位补齐。

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