只要你有人事档案,档案中有当地当年劳动局计划招合同制工人登记表,有入厂登记表,社保建立账户前工龄就算“视同缴费年限”。
企业职工缴费年限:至少15年职工达到法定退休年龄时,累计缴费满180个月即15年,即可按月享受养老保险待遇。否则退回个人缴费本息,终止养老保险关系或者并入城乡居民养老保险。固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前,按国家规定计算为连续工龄的时间,都可以作为“视同缴费年限”,并且可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金。另外,机关事业单位正式职工调入企业后,应参加企业职工基本养老保险,其原有的工作年限视同缴费年限复员退伍军人、城镇下乡知识青年被招为合同制工人,且参加了基本养老保险的,其军龄及下乡期间按国家规定计算为连续工龄的年限,可视同缴费年限。
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