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想问一下关于工伤工资是社保支付吗

叶** 黑龙江-伊春 工伤赔偿标准咨询 2018.06.21 17:37:25 524人阅读

朋友有一表亲因为在工作的时候一不留神就受了伤,因较为关心工资,想问一下关于工伤工资是社保支付吗

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依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

2018-06-21 17:50:25 回复
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关于工伤工资是社保支付吗这个问题,以下为我的解答:
工资由单位支付,原工资福利待遇不变,浮动较大的用前十二个月的平均工资,加班费未发生的额外收入可以不支付。

2018-06-21 17:38:25 回复

对于工伤钱社保局支付给谁这个问题,解答如下,   社会保险机构支付的工伤保险待遇一般支付给申办人。r  应当由工伤保险基金支付的工伤保险待遇,社会保险经办机构是直接支付给单位还是个人,法律法规没有规定,一般情况下,支付给申办人。实践中,工伤保险费由用人单位缴纳,大多数由用人单位申办,加之用人单位往往会垫付一部分应当由工伤保险基金支付的费用需要从中扣除,社会保险经办机构直接支付给用人单位,在由用人单位把应当支付给工伤职工的待遇支付给工伤职工或者近亲属。rr  但也有一些特殊情况,比如解除劳动合同的一次性工伤医疗补助金或者工亡职工待遇,用人单位提供资料由工伤职工自行申办的,社会保险经办机构也会直接支付给工伤职工或者近亲属。

《社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

《社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。

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