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劳动者的休息休假是属于以下的哪些权利?1.生命权2.健康权3.劳动权4.卫生权

ask****816 江西-新余 劳动争议咨询 2018.04.19 09:57:54 55020人阅读

劳动者的休息休假是属于以下的哪些权利?1.生命权2.健康权3.劳动权4.卫生权

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生命健康权包括哪些:公民生命健康权包含两类:生命权、健康权生命权是公民维护其生命安全利益的权力,主要表现为生命安全维护权,当他人非法侵害自身生命安全时,有权依法自卫和请求司法保护。凡致人死亡的非法行为均属侵害生命权的行为。生命对于我们只有一次,具有最高价值,生命安全是公民从事一切活动的物质前提和基本条件,生命一旦丧失,任何权利对于受害人而言均无价值。我们有权珍爱生命,维护生命安全。健康权是公民维护其身体健康即生理机能正常运行。具有良好心理状态的权利。健康的内容主要表现为健康维护权,又两层含义。其
一,保持自己健康的权利。其
二,健康利益维护权,当健康受到不法侵害时,受害人享有司法保护请求权。

2020-12-23 10:14:13 回复

生命健康权包括哪些:公民生命健康权包含两类:生命权、健康权生命权是公民维护其生命安全利益的权力,主要表现为生命安全维护权,当他人非法侵害自身生命安全时,有权依法自卫和请求司法保护。凡致人死亡的非法行为均属侵害生命权的行为。生命对于我们只有一次,具有最高价值,生命安全是公民从事一切活动的物质前提和基本条件,生命一旦丧失,任何权利对于受害人而言均无价值。我们有权珍爱生命,维护生命安全。健康权是公民维护其身体健康即生理机能正常运行。具有良好心理状态的权利。健康的内容主要表现为健康维护权,又两层含义。其
一,保持自己健康的权利。其
二,健康利益维护权,当健康受到不法侵害时,受害人享有司法保护请求权。

(一)劳动者的个人权利《劳动法》第3条的规定,劳动者的个人权利主要包括以下几个方面:1.平等就业和选择职业的权利2.获得劳动报酬的权利3.获得休息休假的权利4.获得劳动安全卫生保护的权利

《劳动法》第三条规定:劳动者享有以下权利:
(1)平等就业和选择职业的权利;
(2)取得劳动报酬的权利、休息休假的权利;
(3)获得劳动安全卫生的保护权利;
(4)接受职业技能培训的权利;
(5)享受社会保险和福利的权利;
(6)提请劳动争议处理的权利;
(7)法律规定的其他劳动权利。

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