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最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》适用于工伤吗?

ask****310 安徽-淮南 工伤纠纷咨询 2018.04.11 15:51:37 3358人阅读

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》适用于工伤吗?

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医疗费:参照医院出具的医疗发票。误工费:按照你休息天数乘以前12个月平均工资除以30天。护理费:有发票按发票,没发票按本地区社平工资乘以需要护理的时间,最长不超过20年。交通费:这是法院酌情的项目,一般按病情和看病次数确定

2018-04-24 14:46:38 回复
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我国法律上的人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释的回答是受害人对同一损害的发生或者扩大有故意、过失的,依照民法通则第一百三十一条的规定,可以减轻或者免除赔偿义务人的赔偿责任。但侵权人因故意或者重大过失致人损害,受害人只有一般过失的,不减轻赔偿义务人的赔偿责任。适用民法通则第一百零六条第三款规定确定赔偿义务人的赔偿责任时,受害人有重大过失的,可以减轻赔偿义务人的赔偿责任。

2020-11-06 14:06:52 回复

您好,为正确审理人身损害赔偿案件,依法保护当事人的合法权益,根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国民事诉讼法》等有关法律规定,结合审判实践,就有关适用法律的问题作出的相关解释。于2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过,2003年12月26日颁布,2004年5月1日起实施。共计三十六条。

最高人民法院《关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》已经失效。  
最高人民法院《关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》(法释(2001)3号)已经最高法、最高检《关于废止1997年7月1日至2011年12月31日期间制发的部分司法解释和司法解释性质文件的决定》(法释〔2013〕6号)废止,自2013年4月8日起失效。审理触电人身伤害赔偿案件适用最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(法释(2003)20号)。

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