徐州
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18万律师在线解答
这个建议还是去做做工伤认定，如果工厂愿意先按十级赔付么你自己也可以考虑，实际的话一般在6-7万
2018-01-21 19:57:54 回复
医 疗 费，住院伙食补助费，交通、食宿费，残疾辅助器具费 康复性治疗费，停工留薪待遇，生活护理费，工伤复发费用，与单位解除劳动关系的还包括：伤残补助（13个月的本人工资），医疗补助3万，就业补助1.5万
2019-01-19 18:10:54 回复你好，小拇指是功能指，丧尸功能的话，九级到十级之间。赔偿总额和伤前十二个月工资水平，医疗费，停工留薪期等相关。
马马虎虎吧，模棱两可的可以评上！
顺祝您好运快乐幸福健康！
建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等,必要时,可以委托律师帮助你处理。
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谢谢孟律师解答，感谢
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