想问一下劳动合同试用期未交社保吗？

不为试用期员工缴纳社会保险费，这是实践中很多用人单位的习惯性做法。一些用人单位甚至单方和员工协商，约定试用期内不缴纳社会保险，或者试用期转正后缴纳社会保险。其实，这都是误解、误读劳动法律法规的错误做法。
社会保险是国家为保障职工合法权益而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对劳动关系双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。因此社会保险是否缴纳、如何缴纳都不是用人单位与员工之间可以相互商量的事宜，用人单位应该按照法律法规的强制规定执行。即使双方有书面约定，但只要与法律法规的强制性规定相违背，任何约定都是无效的，定约双方最终还是回到法律法规上来。