照中华人民共和国劳动合同法 ,除了公司送你培训产生的培训费用及公司给你的保密费且签保密协议的,其他情况是不能有违约金的!但是实际上很多公司都不合法的,而且每个公司的违约金金额都不等~户口和档案可以放人才市场托管!
包括法定的免责事由,主要是不可抗力,也包括当事人约定的免责事由,即免责条款。
《合同法》第117条规定,因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或全部免除责任,但法律另有规定的除外。在此,“不能履行合同”应作广义的理解,即包括合同完全不能履行、部分不能履行、迟延履行、而且是部分或全部免除责任,即免除相应的违约责任。
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