公务员病假工资待遇的相关规定是什么的

(一)机关工作人员患病应及时向主管领导请假，并递交病假条，由主管领导签字，报人事科备案。
　　
(二)事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假，并递交病假条，由单位领导签字后，报办公室主管人事同志备案。
　　
(三)工作人员病假期间工资待遇
　　
1、病假在两个月以内(不含公休节假日，下同)的，原工资照发。
　　
2、病假超过两个月不足6个月的，从第3个月起按下列标准发给病假期间工资：
　　
(1)工作年限10年及以下的，发给本人基本工资的90%(按天计发，下同);
　　
(2)工作年限11年及以上的，原工资照发。
　　
3、病假超过6个月的，从第7个月起按下列标准发给病假期间工资：
　　
(1)工作年限10年及以下的，发给本人基本工资的70%;
　　
(2)工作年限11年至20年的，发给本人基本工资的80%;
　　
(3)工作年限21年及以上的，发给本人基本工资的90%;
以上是公务员病假工资待遇的相关规定