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因人介绍到一家餐厅工作了一个星期

ask****334 海南-三亚 劳动争议咨询 2017.09.14 12:07:50 1人阅读

因人介绍到一家餐厅工作了一个星期,老板没有给签劳动合同,没有入指纹打卡,现在老板的亲戚要过来工作就各种理由降工资说小话要逼走我,这个我应该怎么办?

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地区:海南-三亚 咨询解答:706条

可向劳动行政部门举报。

2017-09-14 12:32:45 回复
咨询我
地区:四川-成都

你好,请问老板欠你多少工资呢?有没有给你缴纳社保呢?你可以要求老板支付你双倍工资的赔偿。为了最大程度的保障你的权益,我需要了解案件更多的具体信息,建议转为一对一咨询或者来电免费咨询,我会根据具体情况综合分析给出法律指导。

2018-11-21 18:24:53 回复

以下是一份餐厅服务员用工合同范本,希望能够帮到你。甲方(雇主):居民身份证:乙方(快餐服务员):居民身份证:
一、经甲方(雇主)乙方(快餐服务员)协商同意,签定服务合同,在合同有效期间,甲、乙双方必须遵守国家法律、法规,以保护甲、乙双方的合法权益,不受侵犯。
二、甲方(雇主)的权利和义务1.有权要求乙方提供为内容的快餐服务工作。未经得乙方同意,不得增加上述规定以外的劳务负担。2.甲方向乙方提供食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。3.平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准虐待。4.负责保护乙方安全,不逼乙方做没有安全措施的工作。5.按月付给乙方工资元,不得拖欠克扣。6.服务期内乙方因疾病及意外损伤所引起的理赔,由投保的保险公司理赔,一切理赔以保险条款为准。7.保证乙方每月休息天,如因特殊情况不能安排乙方休息,征得乙方同意,并应按天付给报酬。8.乙方为甲方服务时,造成本人或他人的意外事故,甲方应立即通知有关部门和公司,积极处理好善后事宜,理赔事项由投保的保险公司负责,一切以保险条款为准。9.乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。10.不得擅自将乙方转换为第三方服务,不许将乙方带往外地服务。
三、乙方(快餐服务员)的权利和义务1.自愿为甲方提供为内容的餐厅服务工作

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