需确定具体等级才能确定赔偿准则。工伤处置:
1.申请工伤认定:人力资源和社会保障局
2.申请劳动本领判定:市劳动本领判定委员会。
3.用人单位有交纳工伤保险,向人力资源和社会保障局申领由工伤保险基金支付的工伤待遇;同时要求用人单位支付其余工伤赔偿。用人单位未交纳的,由用人单位全部支付。
4.用人单位拒不支付的,劳动者能够向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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