徐州
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18万律师在线解答
需要结合具体案情判断，原则上如果是工作原因导致的受伤，原则上需要申请伤情鉴定，根据鉴定结果主张相应的赔偿，如有争议可以起诉维权，建议您详述案情
2017-08-29 08:58:06 回复申请劳动仲裁的，自己写一份仲裁申请书向劳动局提交。
裁决方式有当庭裁决也有择期裁决，一般择期裁决。择期裁决期限不会太长，因为整个劳动仲裁从受理到审结法律规定45天。
法律依据：第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民提讼。 仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。
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