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但是我们公司一开始给我报病假,现在把我删了,硕要给我报旷工,病假单也不要我想问一下怎样维权?

ask****021 上海-黄浦区 医疗事故责任咨询 2022.01.20 12:22:48 355人阅读

就是我想问一下我一个月前,然后怀孕了有点先兆流产,在医院去检查看了,开的药,后来在家里静卧保胎,再后来孩子没有保住,然后医院开的病假单,但是我们公司一开始给我报病假,现在把我删了,硕要给我报旷工,病假单也不要我想问一下怎样维权。

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您好 如果有医院的就诊凭证 及流产的证据 可以到劳动监察部门投诉和举报的
你有生育假期的

2022-01-20 13:30:28 回复
地区:上海-浦东新区 咨询解答:25506条

你好,你可以投诉,或者是申请劳动仲裁。

2022-01-20 13:09:50 回复
地区:上海-静安区 咨询解答:30209条

你好具体情况我们可以再详细沟通了解一下谢谢

2022-01-20 12:45:22 回复
地区:上海-静安区 咨询解答:5779条

公司一开始给报病假,那又说报了几天,这个有记录?

2022-01-20 12:38:16 回复
地区:上海-浦东新区 咨询解答:45183条

你好,你只要有病假证明就可以了,不应该算你旷工的

2022-01-20 12:57:45 回复

这个要看严重程度,还有医生开的建议休息时间的证明才行,还有结合公司的具体规定的,病假期间用人单位应支付病假工资的。
《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发1995309号)
59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80.

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