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公司已经准许,员工突然又反悔不想离职了,公司各方面工作已经安排好了,不需要她上班了吗怎么处理?

ask****407 广东-东莞 劳动关系咨询 2022.01.18 18:57:04 390人阅读

你好,请问员工已经提出离职,公司已经准许,员工突然又反悔不想离职了,公司各方面工作已经安排好了,不需要她上班了吗怎么处理

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离职程序已经完成。离职属于解除权,意思表达到了就解除了劳动合同关系。无需他再回来上班,否则属于二次入职

2022-01-18 18:58:08 回复
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您好,你这边是有给付离职补偿吗?

2022-01-18 20:07:15 回复
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你好,可通过劳动仲裁要求支付相应的款项,维护自身合法权益。

2022-01-18 18:57:07 回复

你好,兼职是可以自行选择节假日是否上班的。你们是一律强制要求上班嘛?

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