徐州
提问
18万律师在线解答
一般是赔偿丧葬费、被抚\扶养人生活费，死亡赔偿金这些。丧葬费一般是当地职工平均工资的6倍，抚养费一般是每月按照死亡人的基本工资的30%—40%，不低于当地居民最低居民消费支出标准，可以高者为准。死亡赔偿金则是按照城镇居民人均可支配收入的20倍进行计算。
2021-12-09 15:26:18 回复
您好 这种情况下 第一时间需要把所有相关材料原件都保存好 如果和对方协商能够达成赔偿金额的一致是最好，如果不能，后期只能通过诉讼主张权利
2021-12-09 20:42:58 回复
对方全责的话，应该赔偿死亡赔偿金，丧葬费，精神损害赔，赡养费和抚养费，要根据当地的赔偿标准计算，要是在上海的话，死亡赔偿金一项，就150万
2021-12-09 20:33:20 回复
女性40周岁被撞死了怎么赔偿。。上有老下有小，子女有15－11岁两个，在县城里被撞的，对方闯红灯交通鉴定结果肇事人全责
您好，详情可以和我们咨询
您好，需要根据事故发生地以及家庭状况去综合计算，可以详细说明案件，本团队专业处理交通事故案件，主页可以查看相关案例。
2021-12-09 15:19:07 回复
你好，这个要结合当地的标准在哪里女性40周岁被撞死了怎么赔偿
2021-12-09 15:12:14 回复
你好！可以向全责的肇事方主张死亡赔偿金、丧葬费、交通费以及精神损害赔偿金等，具体赔偿数额按照受诉法院省、市标准为准。
2021-12-09 15:19:02 回复你好，受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
你好，估计最低要赔偿二十万多元，建议请律师帮助，以维护合法权益。
你好，建议明确咨询。本案件应首先区分是工伤纠纷还是雇佣损害赔偿案件两者的赔偿程序和标准有较大的区别，导致的赔偿金额也有差距！属于劳动纠纷应先申请工伤认定，再协商不成的提起劳动仲裁！工伤的赔偿依据是全国城镇居民收入标准，赔偿金一般在50万元以上，的被告主体是单位或个体法人。而属于临时性的劳务、雇佣行为，由雇主承担赔偿责任，协商不成可以直接要求雇主承担赔偿责任！赔偿项目主要：死亡赔偿金、丧葬费费、误工费、被抚养人生活费、精神赔偿金，交通费等！死亡的赔偿主要看死者的年纪和户口类别！城镇居民和农村居民有比较大的区别！农村居民的死亡赔偿金额一般在28万元左右，城镇居民（在城镇居住、务工一年以上的农村居民）的赔偿金额在50万元左右！
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