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厂里宣布下月20号解散

ask****837 北京-东城区 工伤纠纷咨询 2017.07.26 15:43:59 4920人阅读

厂里宣布下月20号解散,我在厂里工作了13年怎么向厂里要赔偿

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可以要求经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。如需帮助,可来电或添加微信(手机号)与我联系,以便为您解决问题。

2017-07-26 16:07:30 回复
地区:北京-朝阳区 咨询解答:219136条

要求支付补偿金,1年支付一个月最长不超过12个月

2017-07-26 15:52:15 回复
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18611201551 (咨询请说明来自律图)
地区:北京-东城区 咨询解答:213671条

您可进行劳动仲裁,要求其承担离职的经济补偿金,加班费,未足额缴纳社保的赔偿金,建议委托律师办理

2017-07-26 15:47:19 回复
地区:北京-朝阳区 咨询解答:38805条

要求用人单位按照工作时间支付经济补偿金。

2017-07-26 15:56:23 回复

公司是因为什么原因解散?是破产还是股东方面决定不继续做了?rn无论是哪一种,在解散之前都要先经过清算,企业的资产应该是优先保障职工工资的发放。如果是破产的话,可能已经有法院受理了,会组织清算组统一处理。如果是公司单方面决定解散,建议你们应当及时提起劳动仲裁,不仅是一个月工资,公司在解聘程序上违法的话还可要求赔偿金,否则等公司资产已经被转移掉再去争取就会事半功倍。

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