婚前取得的财产归个人所有,婚后取得的财产,没有特殊情况的应当认定为夫妻共同财产,在离婚时原则上双方平均分割。如果对方有过错,你可以适当多分财产以作补偿。但一般不存在赔偿的问题,就离婚要求精神损失费或青春损失费的,法院不会支持。相关法律依据如下:《婚姻法》第十七条 夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产,归夫妻共同所有:
(一)工资、奖金;
(二)生产、经营的收益;
(三)知识产权的收益;
(四)继承或赠与所得的财产,但本法第十八条第三项规定的除外;
(五)其他应当归共同所有的财产。夫妻对共同所有的财产,有平等的处理权。第十八条 有下列情形之一的,为夫妻一方的财产:(一)一方的婚前财产;(二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用;(三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产;(四)一方专用的生活用品;(五)其他应当归一方的财产。第十九条 夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。没有约定或约定不明确的,适用本法第十七条、第十八条的规定。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定,对双方具有约束力。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产约定归各自所有的,夫或妻一方对外所负的债务,第三人知道该约定的,以夫或妻一方所有的财产清偿。如果需要法律帮助,可以与本律师直接联系,无需拨打400电话。联系方式详见本律师的个人网站。
对非国营公司工人休婚丧假,国家还无作出具体限定,这个要看公司具体规则。对国营公司工人休婚丧假,依据财政部《关于国营公司工人请婚丧假和路程假问题的通知》,丈母娘离世是不包括在内的。根据原国家劳动总局、财政部《关于国营公司工人请婚丧假和路程假问题的限定》,国有公司工人的直系亲属丧命时,公司应该根据具体情况,酌情予以工人13天的丧假。直系亲属包括爸妈、另一半和娃儿。如果工人丧命的直系亲属在外省,需要工人本人去外省料理丧事的,公司应该根据路程远近,另外予以工人路程假。工人在休丧假和路程假期间,公司均应当照常发放工人的薪水。工人在路中的车船费等,由工人本人自理。目前国家还无对非国有公司工人婚假作出具体限定。
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