医疗期内原工资福利待遇不变。第二,主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇,第三十六条你好,参照《工伤保险条例》第三十三条,生活护理费等。第三,一次性伤残补助金,住院伙食补助费,辅助器具,就你描述的问题,三十七条,第三十八条第三十九条,第三十五条,第三十四条,申请工伤鉴定,确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条,律师答复如下:首先,如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁,第四十条具体规定进行赔偿。第四
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