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18万律师在线解答
根据《工伤保险条例》第十四条第六款的规定 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。”因此如果你是上班途中，发生非自身主要责任的交通事故（以交警队出具的交通事故责任认定书》为准），那么是可以视为工伤的。可以有公司或者自己去社保局申报工伤。如有需要，可以跟我详细沟通。
2021-06-29 16:08:49 回复
你好，事故的主要负责人是谁呢？伤情进行鉴定了吗？如果事故负责人不是自己，是算工伤的。签了合同吗？有工牌或者工服吗？建议保留相关证据，如果你不方便透露个人隐私，具体情况可以联系我详谈、让我了解你的意愿和下一步安排，我会尽可能维护你的合法权益。
2021-06-29 15:01:32 回复
您好，请问具体伤情如何呢？身体伤害关乎生命健康，无论是医疗费、护理费、误工费等费用，完整主张是维护自身合法权益的根本。如何申请伤残赔偿、如何解决后续治疗费、如何不少拿一分钱，我们的人身损害律师都可以为您分忧解难。国晖2004年成立至今，专设人身损害部，为您的生命健康保驾护航。
2021-06-29 14:56:42 回复是否属于工伤，关健要看职工在事故中所负的责任。rn根据《工伤保险条例》规定，职工在上下班途中，发生交通事故，如果不负事故主要或全部责任的，就属于工伤，与是否属于闯红灯没有必然的联系。
上下班路上,自己摔伤的,不属于工伤。如果在上班途中因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤
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