集体土地征收合同应该怎么写比较正确？

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甲方(用人单位)名称：_________________________
　　法定代表人(委托代表人)_____________________
　　主要负责人(委托代表人)_____________________
　　乙方(劳动者)姓名：___________________________
　　住所：_______________________________________
　　性别：________________
　　出生年月：_______________________
　　家庭住址：____________________
　　身份证号码：______________________
　　甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
　　
一、合同期限和期限
　　第一条 甲、乙双方选择以下第________种形式确定本合同期限：
　　
(一) 固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
　　
(二) 无固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
　　
(三) 以完成一定的工作任务为期限。自_____年_____月_____日起至__________工作任务完成时即行终止。
　　其中试用期自____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止，期限为_____天。
　　
二、工作内容和工作地点
　　第二条 根据甲方工作需要，乙方同意从事________ 岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)
　　第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
　　第四条 乙方同意在甲方安排的工作地点___________从事工作。根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
　　
三、工作时间和休息休假
　　第五条 乙方实行____________工时制。
　　
(一)实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
　　
(二)实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均周工作时间不得超过40小时。
　　
(三)实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。
　　第六条 甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
　　第七条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。
　　
四、劳动保护和劳动条件
　　第八条 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
　　第九条 对乙方从事接触职业病危害的作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
　　第十条 甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
　　第十一条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。