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母亲在单位上班与一位妇女发生争议

ask****144 山东-青岛 劳动争议咨询 2017.06.15 13:37:19 1795人阅读

母亲在单位上班与一位妇女发生争议,第二天早上那位妇女叫对象上厂俩人把我母亲打了,厂子给报警,母亲现在住了医院,现在医院费用一直自己垫付,今天去找警方说是在调查,厂子说没责任,请问这种情况下该怎么办,医院费用该谁出。

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地区:山东-青岛 咨询解答:1812条

需要进行伤情鉴定,轻伤以上构成犯罪,需要承担赔偿责任;单位未尽到安全保障义务,承担补充责任。

2017-06-16 08:42:13 回复
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13854262713 (咨询请说明来自律图)
地区:山东-青岛 咨询解答:39256条

医院费用要求打人者承担,建议面询律师,可加微信详聊,微信号同手机号

2017-06-15 18:15:14 回复
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地区:四川-成都

你好,
一、如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚。行为人承担受害人的医疗费、误工费等费用。
  《治安管理处罚法》第四十三条:“殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
  有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:
  
(一)结伙殴打、伤害他人的;
  
(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;
  
(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。”
  
二、如果鉴定结果是轻伤,公安机关应当立案侦查,追究打人者的刑事责任。若公安机关不予立案,可以向人民法院提起刑事自诉,要求追究打人者的刑事责任。不管是公诉还是自诉,都可以同时提起附带民事诉讼,要求对方赔偿医疗等费用。
  《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。

2018-11-08 19:02:43 回复
地区:山东-青岛 咨询解答:948条

由对方支付

2017-06-15 14:01:43 回复

你好,你母亲受伤,可以申请伤情鉴定,根据鉴定结果要求对方承担民事赔偿责任。

可以起诉,根据给您母亲造成的实际损失要求侵权人进行赔偿。根据具体情况及侵权人过错程度也可以主张精神损害赔偿。

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