徐州
提问
18万律师在线解答
您好，根据您所描述的情况，职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇：
1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资；
2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。详细的情况欢迎来电或者携带相关材料预约面谈。
你好，是已经做了伤残等级鉴定吗？有没有做工伤认定？双方有没有签订劳动合同？如果已经认定为工伤，并且鉴定为实际伤残，可以要求用工单位赔偿本人7个月工资的金额。您需要再详细说下具体情况，建议来电详情，我们这边好给您提供专业的法律帮助，保障你最大的利益
一次性伤残补助金是11个月本人工资
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谢谢孟律师解答，感谢
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