徐州
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18万律师在线解答
你好，交通事故责任认定书下来了吗，责任是如何划分的？给你干了多长时间的活了，你受益了吗。你有无其他的过错。
2021-03-31 09:05:53 回复
联系积极处理，即便交通事故不不承担责任，对方可能走工伤认定
2021-03-30 15:51:37 回复您的描述不太清楚，请您补充完您的描述才能为您解答。
你好，准备好证据，起诉包工头或工地的承包方。前期他不付住院费的话，先协商，不然自己垫付后再去追诉。
您好，对于您提出的问题，我的解答是, 【法律意见】
一,如果属于劳动关系,建议到当地劳动局申诉,按工伤来处理
二,如果属于雇佣关系,可以到两者,
人身损害赔偿解释第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
三,如果你经济困难,可以向当地司法局申请法律援助
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