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公务员产假规定2017全国各省市的是否有区别

毛* 辽宁-沈阳 工资福利咨询 2017.03.22 17:59:01 3611人阅读

现在生育政策放宽,公务员产假规定2017的是否要调整,还是说每个省市的各自有点区别

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产假拟增30天“奖励假”
产假到底休多少天,此前,市卫计委回应称将正式取消晚婚假30天,但透露将会增加计生奖励假及配偶陪产假。
昨日,公开征询意见的《草案》对此作出更具体规定。其中规定,符合本条例规定生育的,除享受国家规定的产假外,增加奖励假三十天,配偶陪产假十五天。也就是说,如果草案通过,符合生育政策的女性将享受到国家规定产假98天加上30天奖励假,为128天,与此前的产假天数相同。相对于此前不能享受晚育假(比如“早育”)的女性而言,则是新增30天产假。
除新增奖励假,《草案》中还规定,符合条例规定生育的女性配偶还可享受15天陪产假。由于此前市卫计委表示已明确取消晚婚假,因此,晚婚夫妇的婚假仍为3天。
以上是国家的总的生育政策,公务员产假规定2017各地区省市是要以国家政策为基础进行调整。

2017-03-22 18:00:01 回复
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《女职工劳动保护特别规定》
第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
以上是针对女员工的,公务员产假规定2017年的也是按照上面的标准来定的。

2017-03-22 18:09:01 回复

您好,2017年全国各省份婚假 中最长的是福建省15天,上海10天,重庆5天,其它省份基本上是3天。

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