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我想要知道员工福利制度最基础的都有什么呢?

董** 浙江-衢州 工资福利咨询 2017.03.20 18:13:23 130人阅读

最近我要毕业啦,马上就面临着找工作什么的,我想要知道员工福利制度最基础的都有什么呢?你们知道吗?

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工资待遇和福利是两个部分
工资待遇包括基本工资、岗位、提成奖金等方面,这要根据你们公司的情况来写
福利包括社会保险、休假、以及节假日发放福利物品等
以上是对于您的疑问员工福利制度最基础的都有什么解答。

2017-03-20 18:18:23 回复
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对于您的疑问员工福利制度最基础的都有什么解答如下:
1、付酬的哲学和付酬的依据;
2、制度适合的员工群体
3、薪酬的结构
4、薪酬的组成
5、福利的结构和组成
6、薪酬发放说明
7、特殊情况的规定

2017-03-20 18:14:23 回复

会计和审计的区别
1.工作内容
审计是审查会计做的账,编制审计底稿,出具审计报告。会计则负责公司的账务处理,报税、出具报表等工作。
2.工作性质
会计是经营管理的重要组成部分,是对生产经营或管理过程进行反映和监督。
审计是经济监督的重要组成部分,主要审查财政、财务收支及其他经济活动的真实、合法和效益,具有外在性和性。
3.工作方法
会计方法体系由会计核算、会计分析、会计检查三部分组成,包括了记账、算账、报账、用账、查账等内容,其中会计核算方法包括设置账户、复式记账、填制凭证、登记账簿、成本计算、财产清查、会计报表等方法,目的是为管理和决策提供必须的资料和信息。
审计方法体系由规划方法、实施方法、管理方法等组成,实施方法主要是为了确定审计事项、收集审计证据、对照标准评价,提出审计报告与决定,使用资料检查法、实物检查法、审计调查法、审计分析法、审计抽样法等,目的是为了对被审计对象进行全面评价提供证据而采取的必要方法。
也就是说,会计就是具体的实务操作;审计是检查会计实务操作正确性的。

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