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员工在宿舍摔倒算工伤吗

尚* 湖北-鄂州 工伤认定咨询 2021.01.15 22:07:29 387人阅读

员工在宿舍摔倒算工伤

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如果在宿舍内非因工作原因摔伤,则不算工伤。
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2021-01-15 22:08:29 回复

您好!您如果能够拿出证据证明你们之间有劳动关系,那就可以要求单位给您补缴社保,支付补偿金的。协商不成就可以申请劳动仲裁。

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