徐州
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如劳动者严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的 ，用人单位可以解除劳动合同且不提供补偿
2020-09-29 11:12:15 回复一般而言可以根据合同起诉，并且要求对方赔偿逾期退房造成的损失，具体承担情况需要依据合同以及实施情况进一步分析。
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