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没签合同,老板拖欠工资怎么办,用什么方式

158****7891 四川-绵阳 合同效力咨询 2020.09.27 16:35:48 307人阅读

没签合同,老板拖欠工资怎么办,用什么方式才能要回工资

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15881086708 (咨询请说明来自律图)
地区:四川-成都 咨询解答:27312条

你好,工作多久了没有签订劳动合同呢?

2020-09-28 15:18:03 回复
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18581581888 (咨询请说明来自律图)
地区:四川-成都 咨询解答:207708条

你好申请仲裁

2020-09-27 17:07:52 回复

尊敬的求助者,您好,根据你向我咨询的问题,你公司的行为显然存在违法的情形,对你的劳动权益造成了一定的侵害,劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉,也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,这样才能更好的,最大限度的维护你的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。

根据《工资支付暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,逾期支付,即属无故拖欠工资。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付1次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同约定在其完成劳动任务后即支付工资。老板拖欠工资怎么办啊可以根据劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同5日内一次付清劳动者工资。
(
1)用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因,无法按时支付工资;
(
2)用人单位确因生产经营困难资金周转受到影响,在征得本单位工会同意后,可暂延期支付劳动者工资,延期时间的最长限制可由各省自治区直辖市劳动行政部门根据各地情况确定

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