徐州
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18万律师在线解答
如果要变更劳动合同应该双方协商一致同意，才能变更，并采用书面形式，劳动者不同意的，单位不能强行变更。
2020-09-22 17:13:45 回复你好，如果是经济性裁员或者员工无法胜任工作解除员工也要支付一年一个月的经济补偿金；如果是其它非法解雇则需要支付一年两个月的经济赔偿
交通事故赔偿起诉书
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交通事故赔偿文书
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交通事故赔偿认定
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谢谢孟律师解答，感谢
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