我在单位工作摔成胸椎T8压缩忙骨折怎么赔

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椎骨骨折就是轻伤了。压缩的话，你要考虑压缩程度，是否够轻伤一级。rn5.9.3轻伤一级rnb)一节椎体压缩骨折超过1/3以上；二节以上椎体骨折；三处以上横突、棘突或者椎弓骨折。rn5.9.4轻伤二级rnd)椎骨骨折或者脊椎脱位（尾椎脱位不影响功能的除外）；外伤性椎间盘突出。

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你好，大概九级先做工伤认定在做工伤鉴定，以鉴定为准

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解答如下, 我估计你的是九级，但具体要鉴定后才知道，将标准给你列出来，自己判断下。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》规定1,九级工伤认定标准：脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于二分之一者2,一到二节脊椎内固定术八级伤残标准：脊椎压缩骨折，前缘高度减少二分之一以上者或脊柱不稳定性骨折。
（2）、3个及以上节段脊柱内固定术。如果是九级的话，一次性伤残补助金9个月工资，能证明受伤前12个月的工资就是 12个月工资的平均数为标准。不能证明的话就是以工伤保险缴费基数受伤前12个月的平均数为标准。一次性就业补助金10个月，标准是国家发布的统筹当地上年度月平均工资，打12333查询。一次性医疗补助金，6个月。赔偿标准和一次性就业补助金一样。