按照规定发给住院伙食补助费,
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一,在统筹地区就医住院的由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的 70发给住院伙食补助费第
二,经批准同意在统筹地区以外就医的,由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 护理费,根据工伤保险条例规定,职工住院期间需要护理的,由单位解决,具体如何解决,单位可以派员护理,也可以雇工护理,也可以和家属协商由家属护理,没有具体标准,可以协商解决,护理费,不是发给伤者本人的,是发给护理人员的,和伤者没有关系。
按照规定发给住院伙食补助费,
第
一,在统筹地区就医住院的由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的 70发给住院伙食补助费
第
二,经批准同意在统筹地区以外就医的,由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
护理费,根据工伤保险条例规定,职工住院期间需要护理的,由单位解决,具体如何解决,单位可以派员护理,也可以雇工护理,也可以和家属协商由家属护理,没有具体标准,可以协商解决,护理费,不是发给伤者本人的,是发给护理人员的,和伤者没有关系。
工伤是很多劳动者在工作中不可避免的一件事情,工伤很有可能导致劳动者住院或者死亡的情况,那么在我国工伤索赔之伤者住院期间伙食补助费是如何规定的呢?请阅读下面的文章进行相关了解吧。
伤者住院期间伙食补助费指的是工作职工在住院治疗期间所必需的伙食消费。根据《工伤保险条例》第29条第4款的规定:“职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工作职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费川山所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。”根据这一规定,住院伙食补助费分为两类:
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一,在统筹地区就医住院的由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;
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二,经批准同意在统筹地区以外就医的,由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
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