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2016年上下班途中出现意外算不算工伤?

150****1768 安徽-合肥 工伤纠纷咨询 2016.03.11 12:44:46 2905人阅读

2016年上下班途中出现意外算不算工伤?

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你好,属于工伤,找劳动局做工伤认定劳动能力鉴定,然后向对方要求支付赔偿

2016-03-11 14:37:36 回复
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工伤员工可直接向用人单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第17条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在本条第一款规定时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等费用由用人单位负担。劳动者在申请做工伤补偿的数额需待伤残鉴定后确定。

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