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你好,产假期间有工资拿吗。为什么公司说生

151****6429 江苏-常州 工资福利咨询 2020.07.04 13:06:28 460人阅读

你好,产假期间有工资拿吗。为什么公司说生育险和工资是在一起的

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生育津贴相当于产假工资,产假工资高于生育津贴的,就按照产假期间的工资计算。生育津贴高于产假期间工资的,按照生育津贴计算。

2020-07-04 18:56:06 回复
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15380023628 (咨询请说明来自律图)
地区:江苏-常州 咨询解答:18384条

可以要求单位正常发放产假工资

2020-07-04 16:33:53 回复
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13451869808 (咨询请说明来自律图)
地区:江苏-南京 咨询解答:18371条

产假期间工资等于生育津贴!

2020-07-04 13:41:30 回复
地区:江苏-常州 咨询解答:762条

产假期间可以领生育津贴

2020-07-04 13:37:41 回复
地区:江苏-常州 咨询解答:8459条

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2020-07-04 16:23:13 回复
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工资和生育津贴不可兼得,否则就变成了双工资了

2020-07-04 21:53:33 回复
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对于拿假准生证请产假,厂里会查吗这个问题,解答如下,   对于拿假准生证请产假的情形,厂里会自行根据实际情况进行核查,但如果拿假准生证请产假的情形,属于严重违反用人单位规章制度情形的,用人单位可以依法解除与劳动者的劳动合同。  相关规定:《中华人民共和国劳动合同法》  
第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法
第二十六条
第一款
第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。

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