我现在所在的公司要辞退我，因为疫情期间所

法律咨询顾问

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你好，你与公司有签订劳动合同吗？疫情期间工资发放时间可以根据实际情况向后延迟，但最多不能超过一个月。企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。你可以直接电话和我联系，进行详细沟通。电话咨询是免费的，在我的主页就可以找到，我会全力维护你的合法权益。

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疫苗是自愿选择，除非特殊工种。单位以此为由单方解除劳动关系，大概率属于违法解除。我是北京市李律师，相关法律问题可以进一步咨询我。