我最近被公司辞退了，对于3个月被公司辞退怎样赔偿？

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劳动合同法规定工作两年如果无故被辞退应当补偿两个月的工资，通常按工作年限进行补偿，月工资按照劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来计算。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
扩展资料：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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第一条　为加强彩票管理，规范彩票机构行为，促进彩票业健康发展，保护彩票购买者的合法权益，根据《国务院关于进一步规范彩票管理的通知》（国发200135号）的有关要求，制定本规定。 第二条电脑福利彩票“新时时彩”（简称新时时彩）由中国福利彩票发行管理好中心组织发行，由福利彩票发行中心在所辖区域内承销。 第三条“新时时彩”采用计算机网络的系统发行销售，定期开奖。 第四条暂停网络销售各类彩种。你好，以上是我对网上玩时时彩怎么量刑，是犯法的吗的回答。

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)颌骨骨折（牙槽突骨折及一侧上颌骨额突骨折除外）。rn你这个是条款中明确除外的，所有不能定轻伤，只能定轻微伤。