徐州
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18万律师在线解答
先试着走工伤，需要确认劳动关系，然后申请工伤，再鉴定劳动能力和停工留薪期，然后协商或者仲裁要赔偿。
注意搜集脚受伤的证据，尤其是可以证明是给工厂卸货导致脚受伤的证据，然后可以和工厂和老板协商赔偿事宜，协商不成可以向法院起诉。
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