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我处理合同违约金呢,带培训协议的劳动合同违约金怎么约定啊?

黄** 重庆-城口县 劳动合同咨询 2020.03.21 12:43:16 341人阅读

我跟公司签署了劳动合同,只是我干了一段时间觉得工作不适合我,我就不想要干下去了,就涉及到那个辞职的问题,只是存在着违约,对于带培训协议的劳动合同违约金怎么约定啊?

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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。但是劳动合同法没有规定培训费的具体构成,本条明确了培训费用包括有支付凭证的培训费用、培训期间的差旅费以及因培训产生的用于该劳动者的其他直接费用,这样,本条就具有很强的操作性了,这里需注意培训费用里面不应当包括培训期间向劳动者支付的工资。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬

2020-03-21 12:55:16 回复
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用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。

2020-03-21 12:44:16 回复
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